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sábado, 23 de marzo de 2013

Mentiras verdaderas (I)

Sábado, 23 de Marzo, 2013
Algunos artículos publicados por Rafael Cerro:
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- Feminismo radical II
- El doblepensar: buensexo significa castidad

Una frase afortunada basta para que demos por cierta una falsedad, incluso si ésta resulta inverosímil. La más reciente es “La generación mejor preparada de la historia”. Es imposible verificarla y la experiencia cotidiana nos dice lo contrario: nuestros jóvenes saben poco de todo lo que no sea informática. Ni esta muestra estadística empírica tan pequeña es válida ni se puede comparar la sabiduría de unas épocas con la de otras, pero lo realmente importante es que creemos lo contrario de lo que vemos. Tampoco realizamos una comparación que sí resulta válida porque es sincrónica: ¿saben más nuestros chicos o los de otros países? Cuando la Comunidad de Madrid publica errores de los aspirantes a profesores, nos quedamos en la anécdota. Lo importante no es la lista de gazapos surrealistas; lo grave que 86 de cada 100 aspirantes a maestro suspendieron un examen para niños de doce años y lo escalofriante es que 3.587 de los que no habían sacado un cinco terminaron dando clase a nuestros niños de todos modos. Pruebas de acceso que también dan el acceso si uno las suspende. El presidente del sindicato de profesores ANPE, Francisco Melcón, recurrió en Onda Madrid a matar al mensajero: lo indignante no era el hecho, sino su publicación.
George Orwell  dijo “Fue en España donde por primera vez vi informaciones periodísticas sin relación alguna con los hechos”. La segunda falsedad actual convertida en dogma es “Las mujeres ganan menos”. Esta vez el engaño es intencionado; se trata de inventar un agravio permanente del hombre contra la mujer. Ningún varón tiene al lado una compañera que gane menos que él trabajando durante las mismas horas, con los mismos pluses y con la misma categoría laboral, pero ya dijo Goebbels que una gran mentira mil veces repetida se convierte en una gran verdad. Como hay más directivos y más trabajadoras con reducción de jornada, si calculamos la media las cuentas de los salarios medios salen diferentes. El Sistema ha comparado peras con manzanas. La falsa desigualdad se vocea cada día de la Mujer Trabajadora. En realidad, el ministerio de Trabajo inspeccionó en 2011 cuatrocientas cuarenta y cinco empresas y halló tres casos de injusticia. El porcentaje de empresas que discrimina no sólo no está generalizado como los medios nos venden sino que es del 0,67%. Hemos vuelto a creer lo contrario de lo que estábamos viendo.
http://www.telemadrid.es/?q=blogs/post/mentiras-verdaderas-i

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